Як прийняти справи у директора

категорія Faq

Відео: Як ВЗЯТИ на роботу? Як заповнити кадрові документи? Який Список документів?

Директор - перша особа компанії. Він відповідає за вся фірма. Керівник уповноважений діяти без довіреності від імені юридичної особи. При його зміні необхідно не тільки правильно оформити звільнення колишнього директора і прийом на його місце нового, але і передати справи відповідно до Трудовим кодексом.

Вам знадобиться

  • - бланки відповідних документів;
  • - матеріальні цінності;
  • - документи нового і колишнього директорів;
  • - ручка;
  • - печатка організації.

Інструкція

1
звільнити справжнього директора і прийняти на його посаду іншого має право установчі збори. Рада засновників компанії приймає рішення і складає протокол, який підписує голова засновників і завіряє печаткою організації. Зміст протоколу говорить про звільнення чинного директора і прийомі на роботу нового фізичної особи, який буде керівником фірми.
2


Із попереднім директором розривається трудовий договір, а з новим - полягає. У ньому прописуються права та обов`язки сторін, право підпису має призначений на посаду керівник з того чи іншого боку, тобто як роботодавець і прийнятий співробітник.
3
Після процедури звільнення директора, прийняття на посаду нового і внесення в їх трудові книжки відповідних записів керівники складають акт прийому-передачі матеріальних цінностей і документів організації в довільній формі.
4


Підставою складання акта є: рішення ради засновників про звільнення колишнього директора і протокол установчих зборів про призначення нового директора. У ньому прописуються номера і дати протоколів, прізвища, імена, по батькові нового і колишнього директорів.
5
У змісті акта складається таблиця, в якій зазначено перелік документів, переданих на відповідальне зберігання новоприйнятого керівника підприємства. До даних матеріальних цінностей відносяться установчі документи фірми, друк і т.д. В даному документі необхідно прописати наявність або відсутність прийнятих справ, кількість аркушів, оригіналів, копій, зафіксувати результати інвентаризації по ним, виявити помилки, якщо такі є.
6
Акт прийому-передачі підписують новий і старий директора із зазначенням своїх прізвищ та ініціалів, завіряються печаткою організації. Йому присвоюється номер і дата складання.

Увага, тільки СЬОГОДНІ!
Cхоже
Все цікаве
Як звільнити працівника за прогули

Відео: Як звільнити співробітника? 5 правил коректного звільненняТрудовий Кодекс Російської Федерації дозволяє роботодавцю застосовувати різні заходи до порушників трудової дисципліни. Навіть за одноразовий факт відсутності людини на робочому місці…

Як прошивати документи? Як прошивати документи?

Відео: Як правильно прошити і опечатати документ{Adsense}Відео: підшиваються архівній папці на камеру - докладний описЗазвичай робочі документи прошиваються для їх зручного подальшого зберігання в архівах організації. По суті, прошивка документів…

Як оформити свідоцтво про право власності

Відео: Свідоцтво про реєстрацію права власності На що звертати увагу Частина 1свідоцтво про право власності оформляється на нерухоме майно після реєстрації документів. Без свідоцтва неможливо продати майно, подарувати, обміняти, заповідати. Щоб…

Як продати організацію Як продати організацію

Нерідко виникає необхідність продати організацію. Щоб все пройшло швидко і гладко, слід заздалегідь підготуватися і продумати, що і як необхідно робити. Розглянемо порядок продажу фірми на прикладі ТОВ.Відео: Як продати фірму ТОВ 2 Є кілька способів…

Як заповнити довідку для служби зайнятості

Відео: Довідка про середній заробітокКоли працівник звільнився з роботи і не знайшов підходящої для себе вакансії, йому необхідно стати на облік в центр зайнятості населення за місцем проживання. В даний заклад йому потрібно представить довідку з…

Як скласти акт відмови від отримання документа

Відео: Відео КонсультаціїЯкщо співробітник з яких-небудь причин не приймає надані йому документи, кадровому працівникові важливо юридично грамотно зафіксувати цей факт. Для цього залучаються свідки, а також складається відповідний акт відмови від…

Як звільнити недбайливого працівника

Відео: Як звільнити поганого працівника з гарантією, що він не відновиться - Олена А. Пономарьова Практично кожен керівник може зіткнутися з проблемою, як звільнити недбайливого співробітника. Багатьом начальниками буває психологічно важко це…

Як оформити договір за сумісництвом

Відео: Робота за сумісництвомОсоби, які досягли вісімнадцяти років, мають право влаштуватися на додаткову роботу за місцем основного виробництва або в іншого роботодавця. Внутрішнє або зовнішнє сумісництво відбувається у вільний від основної роботи…

Як заповнити довідку для визначення розміру допомоги по безробіттю

Відео: Податкові зміни, робота декретниці, допомогу з безробіттяКожна людина так чи інакше стикався з проблемою безробіття навіть на невеликий період часу. Поки ви перебуваєте в пошуках нової роботи, варто встати на облік в центрі зайнятості, де,…

Посадова інструкція головного бухгалтера Посадова інструкція головного бухгалтера

Відео: Посадова інструкціяДля забезпечення організації бухгалтерії, контролю над ефективним використанням ресурсів, збереження наявної власності, структура підприємства передбачає наявність бухгалтерського відділу. При цьому керівну посаду в ньому…

Терміни зберігання кадрових документів визначається переліком архівних документів Терміни зберігання кадрових документів визначається переліком архівних документів

Відео: Як ВЗЯТИ на роботу? Як заповнити кадрові документи? Який Список документів?Документом прийнято вважати документовану інформацію, зафіксовану на матеріальному носії і має реквізити, завдяки яким здійснюється її ідентифікація. Для організації…


» » Як прийняти справи у директора